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사업자료실

PM제도

PM제도란

PM(Program Manager)제도란 분야별 전문가에 의한 연구사업 관리제도로서, 사업관리의 전문성·공정성 제고를 통해 연구지원사업의 효과 확대 및 창의적 연구환경 조성 등에 기여하고 있습니다.

추진근거 및 경과

추진근거

한국연구재단법 제15조 및 한국연구재단법 시행령 제7조

한국연구재단 정관 제5장 및 연구사업관리제도 운영규정 등

주요 추진경과

2009년 3월 한국연구재단법 제정

2009년 7월 연구사업관리제도 운영 규정 등 제정

2009년 12월 PM 제도 운영 추진계획 수립

2010년 5월 전문위원 분야 구성 및 선임(236명)

2012년 5월 책임전문위원 제도 도입 및 전문위원 규모 확대(512명) 등

2013년 8월 국책연구본부 PM조직 개 편(전문분야 확대 5개⇒9개)

2016년 11월 국책연구본부 PM그룹 전문분야 개편(전문분야 확대 1개, 폐지 1개)

2017년 1월 책임전문위원·전문위원 증원 및 분야 확대

2017년 8월 국책연구본부 전문위원 제도 운영 및 분야 개편

운영체계
PM 구성 및 역할
상근PM
  • 본부장 3

    본부소관사업 총괄 및 조정

  • 단장 17

    분야별 사업기획 및 관리 등

20 기획활동주도
비상근PM
  • 책임전문위원 45

    전문위원 그룹 대표 및 학문단장 업 무 지원

  • 전문위원 658

    심사자 추천, 온라인 평가결과 검토, 기획 등

703 평가/기획활동주도
PM 자격요건

본부장 자격요건

해당 학문분야의 세계 유명학회 펠로우 수준에 준하는 학문적 탁월성을 성취한

박사학위 소지자로, 해당분야 연구경력 또는 연구행정경력이 20년 이상 이거나

석사학위 소지자로, 해당분야 연구경력 또는 연구행정경력이 25년 이상 인 전문가

단장 자격요건

해당 학문(소관)분야의 주요 대형연구과제 책임자(급) 또는 우수 국제학 술지 편집위원 수준에 준하는 학문적 수월성을 성취한

박사학위 소지자로, 해당분야 연구경력 또는 연구행정경력이 15년 이상 이거나

석사학위 소지자로, 해당분야 연구경력 또는 연구행정경력이 20년 이상 인 전문가

책임전문위원 자격요건

전문위원 자격요건을 충족하는 연구자 중에 아래 각 항목 해당자*

해당 학문분야 연구실적 상위 10~20% 이내 연구자(재단DB 연구업적 기준 )

재단 연구지원사업 과제 수행실적이 3회 이상인 연구자

재단 등재(후보)학술지 발행 학술단체의 학회장, 편집위원장 역임자

재단 우수연구자(한국과학·공학상, 이달의 과학기술자상, 여성과학기술 자상 등) 수상자
* 상기 항목 중 한 가지 이상 항목 해당자

전문위원 자격요건

해당 학문분야의 주요 국제학술회의 초청강연자 수준에 준하는 학문적 수월성을 성취한

박사학위 소지자로, 해당분야 연구경력 또는 연구행정경력이 10년 이상 이거나

석사학위 소지자로, 해당분야 연구경력 또는 연구행정경력이 15년 이상 인 전문가

PM 선임절차

본부장 및 단장 선임절차

본인신청 또는 학술·연구단체 추천
공모 초빙공고 작은 화살표 공고마감
추천위원회 추천자 중 본인 희망자
추천 추천위원회 작은 화살표 공고마감

서류심사

면담심사

최종선임

(책임)전문위원 선임절차

후보자 풀 구성/자격검토
학회 추천/PM의 전문가 발굴을 통한 후보자 풀 구성 및 자격 검토
※분야특성을 고려한 추천기준 해당자 등
각 학문단/국책기획팀
후보자 추천 심의위원회
분야별 최종 후보자 추천
(책임전문위원 무순위 2 ∼3배수)
(전문위원 무순위 2배수 이내)
본부 총괄팀/국책기획팀
선임
우선순위 지정 및 선임
이사장
PM 구성 현황

상근 PM현황: 총 20명 (본부장 3명, 단장 17명)

(단위:명)

구분 본부장 단장 비고 (학문단/분야)
기초연구본부 1 5 6 자연과학단, 생명과학단, 의약학단, 공학 단, ICT·융합연구단
인문사회연구본부 1 3 4 인문학단, 사회과학단, 문화융복합단
국책연구본부 1 9 10 신약/차세대바이오/뇌·첨단의공학/나노· 소재/정보·융합기술/에너지·환경/우주기술/원자력/기술사업화
3 17 20 -

 

비상근 PM 현황: 총 703명 (책임전문위원 45명, 전문위원 658명)

(단위:명)

기초연구본부
학문단명 책임 전문위원 전문위원
자연과학단 4 49 53
생명과학단 3 50 53
의약학단 6 69 75
공학단 4 50 54
ICT·융합연구단 8 78 86
25 296 321
인문사회연구본부
학문단명 책임 전문위원 전문위원
인문학단 6 97 103
사회과학단 7 84 91
문화융복합단 7 63 70
20 244 264

 

국책연구본부
학문단명 책임 전문위원 전문위원
신약 - 8 8
차세대바이오 - 8 8
나노소재 - 15 15
뇌첨단의공학 - 12 12
정보융합기술 - 15 15
에너지·환경 - 20 20
우주기술 - 10 10
원자력 - 12 12
기술사업화 - 8 8
사회복지기술 - 10 10
- 118 118

 

업무절차별 PM 역할
계획수립
(주체:단장)
평가단계별 추진계획 수립
-평가방법, 예산배분, 선정규모 등 계획 수립
패널 구성
(주체 : (책임)전문위원·단장)
신청과제의 패널 구성 및 RB분야별 필요 평가자 수 결정
<사례별 담당 주체>
1개 패널 내 1개 RB분야 전문위원
1개 패널 내 1개 CRB분야
(2개 이상의 RB분야로 구성)
책임 전문위원
1개 패널 내 2개 이상의 CRB분야 단장
평가후보자 추천
(주체 : 전문위원)
복수의 전문위원이 2~3배수 무순위 추천
평가후보군 구성
(주체 : 책임전문위원·단장)
3배수를 중심으로 가,나,다 군 구성
<사례별 담당 주체>
1개 패널 내 1개 RB분야 전문 책임위원
1개 패널 내 1개 CRB분야
(2개 이상의 RB분야로 구성)
1개 패널 내 2개 이상의 CRB분야 단장
평가후보군 우선순위 결정
(주체 : 단장·본부장)
가,나,다 군 중 평가자 섭외순서 지정
<사례별 담당 주체>
1개 패 널 내 1개 RB분야 단장
1개 패 널 내 1개 CRB분야
(2개 이상의 RB분야로 구성)
1개 패 널 내 2개 이상의 CRB분야 본부장
평가자 확정
(주체 : 본부장)
평가군 순서대로 평가자 섭외 : PO·직원
평가자 확정 결재 : 본부장 전결
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